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保险签单员怎么样

By xbtlin
保险签单员怎么样
精选(20)条答案  |  实时更新时间:2020-10-25 10:10
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huadee   2020-02-12 01:49:48
平安是每三个月考核一次,也就是每个季度考核一次,是以自然月为标准的,如1、2、3为第一季度,4、5、6为第二季度,以此类推,如果其中某个季度未出一单,下个季度就会自动把你的代码清掉,也就是自动离职了,不存在什么每年有一次保级指标的说法,但是有一点,对于0到6个月的新人来说,第二个季度,如果件数不够,但是佣金达到了,也可以保级,其它情况下,一律要求平均每月一单,总的佣金达到季度考核的要求,具体多少就要看地区和你所在机构的级别了,
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8888666   2020-02-12 01:44:48
一个季度一次考核哈,每个月最低一件佣金500元就考核通过了哈
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地角吴京   2020-02-12 01:37:48
不会的!你又不是绩优或者钻石不存在这些问题!无个月的话你应该都转正了!只有季考核了!在季考核的最后承保日完成任务就没事!
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一路向   2020-02-12 01:47:48
平安实行季度考核,月均一件,月均佣金450元,如果你一个月做够三个月的考核指标,其余两个月挂零也不会被清退,这个标准只是我们这边机构的,你最好详细咨询一下你们本地机构,
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快乐一生   2020-02-05 02:41:03
平时就是在前台帮买车险的人出单的,有时还需要做做车险
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小东西收到   2020-02-06 07:38:58
什么都有一个适应的过程,只要用心,还怕做不好吗。至于车险费率的话一般不用记吧,直接在电脑上算不是更快、更准优惠系数就根据公司的要求死记硬背就好了。人保的出单流程我可以教你呀
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鱼峰山顶扯大二   2020-02-06 07:55:58
出单员要学多久才会啊
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vinky   2020-02-06 07:43:58
熟悉业务流程,理解核保政策,了解理赔流程,知道公司部门设置、职能,提高沟通、协调能力。做到这些基本就能做好出单工作。想做的更好只有工作一段时间后,更加详细的了解承保在公司中的作用,公司现阶段对承保的要求,结合保险业现状处理承保工作才会做的更好。
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逗神欢   2020-02-06 07:35:58
只想说一句 人保的系统真的好繁琐 我是见识过了 其他公司真没那么麻烦!
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Lingling   2020-02-06 03:55:43
领导才要个性签名,一般员工只要字体工整就足够了,闲暇时间可以多练练个性签名,说不定哪天升官了有用。
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